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2019年集團公司要聞掠影
時間:2019年12月31日 點擊: 字體:

一、集團漣水創新創業園工程參加全市重大產業項目集中開工活動  

3月22日上午,2019年全市重大產業項目集中開工活動暨漣水縣創新創業孵化基地項目開工儀式在漣水縣開發區舉行,集團漣水創新創業園工程參加了漣水分會場開工儀式。市政協吉子俊副主席,縣委王向紅書記,縣長時勇等市、縣領導參加了活動。

集團漣水創新創業園工程,由7幢廠房組成,其中3幢四層、4幢兩層,包括樁基、土建、鋼結構及安裝工程,合同造價1.3億元,總建築麵積7萬平方米,總工期180日曆天。

作為施工單位代表,胡從亮董事長在開工儀式上發表講話,他向項目的順利開工表示熱烈的祝賀,同時他表示,漣水是革命老區,淮建作為該項目的施工承包方,能夠為漣水的經濟建設添磚加瓦,我們深感責任重大,淮建將發揮企業軍團作戰的優勢,發揚善打硬仗的優良傳統,切實抓好項目建設推進工作。

二、市住建局秦華明調研員蒞臨我公司考察指導

6月18日上午,市住建局秦華明調研員攜建築業發展處負責人一行4人蒞臨我公司調研。集團胡從亮董事長首先對秦華明調研員剛調任到住建局即赴掛鉤企業淮建進行調研表示熱烈歡迎和由衷感謝,並就企業資產、資質狀況、人力資源、組織機構、股權結構、生產經營及存在困難和問題等方麵進行了簡要彙報。

秦華明調研員指出,淮建有輝煌的曆史,淮建有雄厚的實力,淮建有強大的團隊,淮建有良好的業績,淮建有很好的貢獻。他希望淮建有輝煌的前程!他希望企業通過自身努力,多創精品工程,進一步提升,實現穩中求進求新!他表示,建築主管部門將一如既往為企業做好服務,繼續關心關注企業發展。

三、牢記責任擔當  錘煉黨性覺悟 ----集團黨委組織皖南紅色旅遊參觀學習活動

6月28~30日,為紀念建黨98周年,集團黨委組織部分骨幹黨員赴皖南開展紅色之旅,接受黨性和革命傳統再教育。在集團黨委書記許金華,黨委副書記、董事長胡從亮,紀委書記、常務副總李萬祥的帶領下,大家先後瞻仰了涇縣新四軍軍部舊址,參觀了績溪龍川胡氏宗祠等。

在葉挺銅像廣場前,全體黨員重溫了入黨誓詞。全體黨員分排站立,高舉右拳,麵向黨旗莊嚴宣誓:“我誌願加入中國共產黨......,永不叛黨”。入黨誓詞一共80字,雖然簡短,但字字在腦,句句入心,鏗鏘的誓言讓全體黨員進一步強化了身份意識,堅定了理想信念。

四、安全工作常抓不懈

7月下旬,針對夏季高溫期間各類事故誘發因素增多、安全生產事故易發多發現象,集團胡從亮董事長、李錦柱總經理、李萬祥常務副總帶隊,對集團在建項目安全生產情況分別進行了抽查,並為項目部發放了防暑降溫用品,親切慰問一線施工人員,叮囑項目部在夏季高溫作業時,強化安全防護意識,注意避高溫錯時生產,做好防暑降溫,避免發生中暑事件。

9月下旬,李錦柱總經理帶隊對集團部分分(子)公司和在建項目進行了現場安全生產大檢查,並對國慶期間的安全生產工作做了具體部署。要求各單位嚴格落實安全生產責任製,加強對員工的安全培訓和教育,提高作業人員的安全意識和自我保護能力。加大對施工現場的安全檢查頻次和整改力度,對存在的安全隱患定人、定時間、定資金整改到位,營造“防風險 保平安 迎大慶 ”的濃烈氛圍,全力確保國慶期間集團安全生產工作順利和有序進行。

12月中旬,集團公司召開安全警示教育暨專項整治行動動員部署會。吳彥生副總經理傳達了省、市、市住建局關於安全生產專項整治行動動員會的會議精神,組織觀看了安全生產警示教育宣傳片,並對集團安全生產專項治理行動做了動員和部署。根據部署精神,集團安全生產專項整治分三個階段開展。李錦柱總經理對開展專項活動的目標和標準提出了具體的要求:

1、各級領導要樹立“底線意識”,安全生產意識要到位、思想上要重視、行動上要有執行力,形成全員抓安全的良好氛圍。2、強化責任意識,各單位要層層分解、層層落實安全生產責任。3、安全技術措施要可靠,安全方案要切實可行,有針對性。4、加大檢查頻次、頻率,對查出的隱患要定人、定措施、定時間進行整改,采取回頭看的方式,有處罰、有跟蹤、有回複。5、加大安全教育力度,利用班前會等形式進行安全教育,特種作業人員須持證上崗。6、認真剖析常見事故的發生原因,強化防範措施。7、分子公司根據自身特點,製定切實可行的安全專項整治行動方案。李錦柱總經理特別強調,所有在建項目部要以國聯衛生服務中心工程為標準,掀起創建文明工地、智慧工地的新高潮。

五、集團舉行2019年度職工子女“金秋助學金”發放儀式

金秋送爽,丹桂飄香,碩果滿園。8月22日下午,集團在三樓會議室舉行2019年度職工子女“金秋助學金”發放儀式。集團常務副總、工會主席李萬祥與即將步入大學殿堂的九位職工子女歡聚一堂,談笑風生,暢談人生理想。部分學生代表和家長代表分別做了交流發言。李萬祥首先對進入心儀大學的九位職工子女表示了熱烈的祝賀,他勉勵學子們在未來的大學生涯裏,要繼續勤於學業,努力學習,提升自我,學有所成。他為每位即將攜囊遠行的大學生頒發了助學金,並提出了三點希望,一是要懂得感恩,二是要自強自律,三是要學會包容。李萬祥表示,步入大學隻是人生的另一個起點,也是重要轉折點。在這段征途上,會有壓力、有困難、產生迷茫,淮建會竭盡全力的給予支持和幫助,守護孩子們的美好願望,做他們堅強的後盾,希望學子們學成歸來,報效企業,回報社會。

六、集團黨委召開“不忘初心、牢記使命”主題教育推進會

根據開發區企業工委的統一工作部署,集團黨委於10月25日召開“不忘初心、牢記使命”主題教育工作推進會,基層黨支部書記、機關黨支部全體黨員參加了會議。

集團董事長、黨委副書記胡從亮結合實際從“如何看待主題教育””如何對待主題教育”“主題教育的主要任務”“如何開展主題教育活動”等四個方麵作出了闡述,要求全體黨員在主題教育活動中做到四個結合,即教育活動與學習原文結合、與企業實際結合、與解決問題結合、與自身認識結合起來,做好四個表率,即做廉潔自律的表率、做勤於奉獻的表率、做艱苦奮鬥的表率、做解放思想的表率。他要求大家要做踐行新時代中國特色社會主義思想的合格共產黨員,做維護黨中央和領袖權威的合格共產黨員,做貫徹黨中央決策部署的合格共產黨員,做落實新時代黨的建設總要求的合格共產黨員,做維護企業穩定促進企業發展的合格黨員。他要求大家做好本職工作,樹立正麵形象,發揮模範作用,抓好整改落實,勇於創新,扛起責任,做企業發展的促進派,做生產經營的急先鋒。

黨委書記許金華主持會議並發表講話,他要求大家要牢牢把握守初心、擔使命、找差距、抓落實的總要求,從企業管理的實際出發,進一步創新工作思路,落實整改,勇於擔當,履職盡責,發揮好黨員先鋒模範作用,為企業發展做出積極的貢獻。

會議對全體與會人員就“習近平新時代中國特色社會主義思想”上了專題黨課。

七、清江浦區法院領導高嵩一行蒞臨我公司調研

11月19日下午,清江浦區法院黨組成員、副院長高嵩,民一庭支部書記尹建軍、庭長張樹維一行人蒞臨我公司,就“積極開展法潤民企“6+1”行動,優化民營企業營商環境”進行走訪調研。

走訪人員對淮建集團在清江浦區法院的已結案件進行了回顧和梳理,指出企業在生產經營過程中存在的法律風險,並就企業用工主體、勞務分包、掛靠等問題進行解答。集團胡從亮董事長說:“近幾年,建築行業民營企業的生存空間被不斷擠壓,競爭壓力增大,在這種艱難的情況下,淮建集團仍然保持著良好的發展勢頭,這離不開法治化營商環境的構建,更離不開司法審判的保駕護航。”集團法務部主任鄭蓉華說:“現在的淮建集團發生了很大變化,以前訴訟案件多,現在企業更加注重事前風險防範。法官主動到企業來交流,進行風險提示,我們對今後的發展就更有信心了。”

座談會上,高嵩肯定了淮建集團近年來取得的成就和對區域經濟發展做出的貢獻,了解了企業近年來生產經營狀況、發展形勢和司法需求。高嵩表示,立足審判執行,優化營商環境,為企業提供司法保障,是人民法院的重要工作職能。今後,清江浦區法院將進一步謀劃部署,為企業提供更優質、高效的司法服務,充分發揮法院司法審判職能作用,充分保護企業的合法權益,為企業提供全方位司法保障,優化民營企業營商環境,助推經濟高質量發展。

八、市場有了新突破

2019年集團公司在原有市場基礎上實現了北上南下兩個市場的突破。北上,依托與上市公司新希望飼料有限公司合作承接了河北深澤縣大興村年存欄12000頭繁育豬場項目。南下,南京分公司承接了海南禾豐牧業公司年產20萬噸寵物等特種飼料生產線項目。

九、集團信息化管理和智慧工地建設實現了零的突破

分別在三千萬以上項目實現了信息化管理,尤其是實現了在國聯醫療衛生中心項目上智慧工地建設零的突破。

十、企業重大項目進展順利

運河上城二期、中國漕運城項目順利開工;張家港農聯綜合樓項目主體封頂;國聯衛生中心項目主體驗收;漣水創新創業園項目完工在即;上海新城二期、豐球白鷺湖莊園、金湖紫荊花園、淮安人家、金湖文化藝術中心等項目竣工交付;中農富通園藝公司金湖分公司水漾年華項目交付開園。

 


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